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La empresa
Los directivos en las organizaciones reconocen, hoy que deben desarrollar sus actividades y lograr ser exitosos en un ambiente muy cambiante, competitivo, y de alta demanda de los clientes y la sociedad en general.
Conducir empresas y tomar decisiones acertadas en estas condiciones, requiere cada vez mas adquirir un alto nivel de competencias en los recursos humanos, y calidad y efectividad en las gestiones en situaciones de:
- Conflictos
- Crisis
- Cambios
Esta coyuntura adem谩s de colocar a las organizaciones en una posici贸n de debilidad competitiva, de p茅rdidas econ贸micas y de imagen, genera perjuicios en su desarrollo, si no se incorporan conocimientos聽 modernos y actualizados.
Desaprovechar la experiencia disponible en el mercado, coloca a las PYMES, en una situaci贸n de vulnerabilidad, obligando a los directivos a emplear su tiempo en temas menores y de complejidad burocr谩tica, que no agregan valor, descuidando cuestiones estrat茅gicas.
El 茅xito de una gesti贸n depende de:
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- Competencia de los Recursos Humanos
- Soluciones Tecnol贸gicas de Clase Mundial
- Innovaci贸n, Creatividad y Rapidez de Respuesta
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